1. 沟通性：公共关系强调信息双向流通，旨在建立和维护良好的沟通渠道。
2. 战略性：公共关系工作具有长远规划，注重策略制定与执行。
3. 互动性：公共关系活动强调与公众的互动，通过互动建立信任和关系。
4. 诚信性：诚信是公共关系的基石，要求信息真实、透明。
5. 社会性：公共关系关注社会影响，致力于提升组织的社会形象。
6. 管理性：公共关系被视为一种管理职能，需要专业知识和技能。
7. 服务性：公共关系服务于组织目标，同时关注公众利益。
8. 文化性：公共关系活动融合文化元素，以适应不同文化背景的公众。
9. 创新性：公共关系不断推陈出新，适应社会发展和公众需求的变化。
10. 可持续性：公共关系追求长期效果，注重建立可持续的公共关系。
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