零售业能够为社会带来大量就业，主要是因为其独特的行业特性。首先，零售业涉及的业务范围广泛，从商品采购到销售，再到售后服务，每个环节都需要大量的人力支持。其次，零售业对就业者的技能要求相对较低，门槛不高，这使得更多的人有机会进入这个领域。再者，零售业通常需要全天候、全年无休的运营，这就需要大量的全职和兼职员工。此外，随着电商的兴起，线下零售业也在不断创新，拓展业务，从而为市场提供了更多的就业机会。总之，零售业因其业务多样性、就业门槛低、运营需求大等特点，为社会提供了大量的就业岗位。
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