当然来得及。一旦你通过了笔试，你已经迈出了职业转换的重要一步。此时辞职并不晚，但你应确保以下几点：
1. 评估新职位：确认新职位的要求和期望，确保你的职业规划与这个职位相匹配。
2. 交接工作：提前与新雇主沟通你的离职意向，确保有足够的时间完成工作交接，以免影响现有工作的稳定性和质量。
3. 经济准备：考虑个人财务状况，确保有足够的储蓄或收入来源来填补从辞职到新职位开始之间的空档期。
4. 法律咨询：了解当地劳动法关于离职的通知期限和相关福利，确保合法合规地处理离职手续。
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