在面试过程中，若与同学发生矛盾，建议采取以下策略来妥善解决：
1. 保持冷静：首先，保持冷静，不要让情绪影响你的表达和判断。
2. 主动沟通：主动与同学沟通，了解彼此的立场和观点，寻找共同点。
3. 尊重对方：在交流中尊重对方的意见，即使意见不同，也要保持礼貌。
4. 换位思考：尝试从对方的角度考虑问题，理解对方的难处。
5. 寻求妥协：在尊重各自立场的基础上，寻求双方都能接受的解决方案。
6. 及时道歉：如果自己有错，要勇于承认并道歉。
7. 适时求助：如果矛盾无法自行解决，可以寻求面试官或第三方帮助。
8. 总结经验：无论结果如何，都要从中吸取经验，避免类似矛盾再次发生。
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