俄罗斯就业压力小的原因主要有以下几点：
1. 产业结构调整：俄罗斯经济结构以能源产业为主，虽然这导致经济波动较大，但也使得能源行业成为吸纳就业的重要领域。
2. 人口老龄化：俄罗斯面临严重的人口老龄化问题，劳动力市场供应相对稳定，从而降低了就业压力。
3. 就业政策：俄罗斯政府实施了一系列就业促进政策，如鼓励中小企业发展、支持创业等，这些政策有助于提高就业率。
4. 高教育水平：俄罗斯公民普遍受教育程度较高，这使得他们在就业市场上更具竞争力，同时也减少了就业压力。
5. 地域分布：俄罗斯地域辽阔，但人口分布不均，一些偏远地区就业机会较少，但整体就业压力相对较小。
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