在教师招聘考试中,AB通常代表“笔试”和“面试”两个环节。A代表“笔试”,即通过书面考试来考察应聘者的专业知识、教育理论等;B代表“面试”,即通过面对面的交流来考察应聘者的综合素质、教学技能等。这两个环节都是教师招聘选拔过程中不可或缺的部分。
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